Tá cada vez mais difícil trabalhar com pessoas desorganizadas. Não estou falando dos colegas, mas sim da chefia.
Uma hora dizem uma coisa depois mudam de ideia e nós, reles funcionários, ficamos no meio disso tudo. E pior: os clientes percebem a falta de organização e tiram proveito disso. Não dá nem pra argumentar com eles, já que nós mesmos ficamos vendidos nas situações.
Todo mundo batendo cabeça, mas sabe o porquê? Querem abraçar o mundo ao invés de se aterem ao que realmente é importante, ao que é urgente. Se atrapalham porque querem fazer vários projetos ao mesmo tempo ao invés de pegarem poucos, mas com qualidade.
Tô muito cansada. A equipe toda está cansada porque estamos todos sobrecarregados com projetos que nem sequer fazem diferença para nós. Tudo pra inglês ver, tudo pra dizer que somos versáteis, mas mal sabem que com isso perdem seus funcionários, que cada vez menos têm vontade e motivação para trabalhar ali. Vira e mexe alguém da equipe cai doente. Por quê será?
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